Mga Larawan sa Portra / Getty
Malakas ang mga salita at kilos. Kapag sinabi mong may gagawin ka, inaasahan ng iba na gawin mo ito, o maaari kang bumuo ng isang reputasyon para sa hindi pagsunod sa mga pangako at pagpapababa sa mga tao. Ang hindi pagpaparangal sa iyong salita ng sapat na oras ay maaaring magkaroon ng mga tao na tumatakbo sa kabilang direksyon kapag nakita ka nilang darating.
Mga Karaniwang Mga Paraan na Hindi Nakakaiwas ng Mga Tao Sa Kanilang Salita at Mga Pangako
Alam ng lahat ang isang taong nagsasabing siya ay isang kagalang-galang na tao ngunit hindi sinusunod. Ito ang mga tao na nangangako ngunit mabilis na nakakalimutan ang mga ito o baguhin ang direksyon sa sandaling makuha nila ang nais nila.
Narito ang ilang mga karaniwang paraan na hindi pinarangalan ng mga tao ang kanilang mga pangako o mabigo na gawin ang tamang bagay:
- Sinabi nila na tatawag sila, ngunit nakalimutan man nila o hindi para sa anumang kadahilanan. Sumasang-ayon sila na makilala ka para sa kape o tanghalian, ngunit hindi nila ipinakita.Ialok silang tumulong sa isang bagay, ngunit pagdating ng oras, wala silang natagpuan. Hindi sila nagpapadala ng mga tala ng pasasalamat, binabati ang mga kaibigan sa mga nagawa, o nais ng isang malapit na kaibigan ng isang maligayang kaarawan.
Kung ang alinman sa mga sitwasyong iyon ay nangyari nang isang beses o dalawang beses, maaaring mapatawad sila. Gayunpaman, kung mayroong isang mahabang pattern ng ganoong uri ng pag-uugali, ang kanilang personal na karangalan ay nakataya. Mabilis na natutunan ng mga kaibigan at kakilala na hindi sila mapagkakatiwalaang panatilihin ang kanilang salita, at hindi nila iginagalang ang iba.
Mga Dahilan na Kumilos nang Maparangal
Ang paggalang sa iyong salita ay higit pa sa paggawa ng sinasabi mo na gagawin mo dahil ang iyong mga aksyon ay aktwal na nagsasabi nang higit pa kaysa sa mga salitang kailanman. Ang pagkilos sa isang kagalang-galang na paraan ay isang bagay na makakatulong upang makagawa at mapanatili ang mga kaibigan. Naaapektuhan din nito ang iyong posisyon sa iyong kumpanya sa isang positibong paraan.
Narito ang ilang mga tiyak na dahilan upang kumilos nang may karangalan:
- Maging maaasahan. Kapag alam ng iba na maaari silang umasa sa iyo, mas mapagkakatiwalaan ka ng mga tao sa pagsunod sa iyong salita. Mas malamang na anyayahan ka sa mga kaganapan sa lipunan, at sa trabaho, mas malamang na isasaalang-alang ka para sa isang promo. Maging sa oras. Ang pagiging sunud-sunod na huli na nag-aaksaya ng oras ng ibang tao at nagbibigay sa kanila ng impression na hindi mo pinahahalagahan ang mga ito o ang kanilang oras. Bumuo ng tiwala. Ang taong may kagalang-galang ay maaaring mapagkakatiwalaan sa lahat ng paraan. Kapag may nagsasabi sa iyo ng isang lihim, mahalaga na mapanatili ang tiwala na iyon sa pamamagitan ng hindi pagbabahagi ng impormasyon sa iba. Kumita ng Paggalang. Ang mga kagalang-galang na tao ay iginagalang. Itinuring ka ng mga kaibigan, at itinuturing ka ng mga katrabaho na isang halimbawa ng isang taong dapat pahalagahan. Panatilihin ang iyong personal na pagmamataas. Ang sinumang patuloy na kumikilos sa isang hindi karapat-dapat na paraan sa kalaunan ay nawawala ang personal na pagmamataas. Maging karapat-dapat sa impluwensya. Ang mga kagalang-galang na tao ay may higit na impluwensya sa kanilang buhay sa lipunan at sa lugar ng trabaho. Kapag nag-uusap sila, nakikinig ang mga tao.
Paano Maging Pinarangalan
Karamihan sa mga kagalang-galang na tao ay may ilang mga kaugalian, kaya alamin kung ano sila, magtrabaho sa pagkuha ng mga ito, at magsanay hanggang sa maging pangalawang kalikasan. Napakagandang magbigay ng serbisyo sa labi upang igalang, ngunit ang pagpapatupad nito ay susuportahan ang lahat ng sasabihin mo.
Narito ang ilan sa mga bagay na maaari mong gawin upang maging kagalang-galang:
- Maging tunay. Sa madaling salita, huwag subukan na itago sa likod ng pagmamataas o isang façade na hindi mo mabubuhay. Sundin sa pamamagitan ng. Kung sasabihin mong may gagawin ka, gawin mo ito at gawin ito nang maayos, kahit na kinakailangan ng oras upang malaman ang proseso. Maging mahabagin. Kapag may nangangailangan ng tulong, huwag sipain ang mga ito habang sila ay nasa ilalim. Magpakita ng pagkahabag at bigyan sila ng isang kamay kung posible. Kung hindi mo sila matutulungan, ipakilala ang mga ito sa isang makakaya. Kumita ng iyong paraan. Nalalapat ito sa pagsisikap para sa isang suweldo at pagkamit ng respeto sa mga tao. Huwag asahan ang isang bagay para sa wala. Huwag asahan ang isang bagay bilang kapalit. Kung gumawa ka ng isang bagay para sa isang tao, huwag hawakan ito sa ulo ng tao at asahan ang pagbabayad. Maging tapat ngunit hindi nangangahulugang. Sabihin ang totoo, ngunit huwag sabihin ang isang bagay na nakakasakit kung hindi ito kinakailangan. Mayroong mga oras na pinakamahusay na upang panatilihin ang iyong bibig sarhan. Magkaroon ng isang malakas na sistema ng paniniwala. Tumayo para sa kung ano ang tama at itulak ang mali. Iwasang makasama sa anumang walang prinsipyong pag-uugali. Maging isang mentor. Ang pamumuno ay may kasamang pagtuturo sa pamamagitan ng halimbawa at sagutin ang mga katanungan upang matulungan ang isang tao. Pagkatapos ay maging isang tagasigaw kapag ang taong iyon ay nag-aakusa sa kanyang sarili. Tanggapin ang mga bahid. Ang bawat isa ay may mga ito, na walang mga pagbubukod. Dapat mong palaging magtrabaho sa pagpapabuti ng iyong sariling mga pagkukulang, ngunit huwag palaging tawagan ang ibang mga tao sa kanila. Huwag ipahiya ang iba. Kung ang isang tao ay nakakagawa ng isang nakakahiya, pigilan ang paghimok na magsabi ng isang bagay na nakakasakit, kahit gaano kalaking tunog. Maaaring tumawa ang mga tao dahil nakakatawa ito sa ngayon, ngunit pagkatapos nilang isipin ito, mas kaunti ang iisipin mo. Maging isang mahusay na isport. Hindi ka maaaring manalo sa bawat laro, pagbebenta, award, o popular na paligsahan. Tanggapin na, batiin ang nagwagi, at magpatuloy.
Paano Maparangalan ang Pamilya, Kaibigan, at Mga katrabaho
Ang isang kagalang-galang na tao ay gumagalang sa lahat ng uri ng mga relasyon, kasama na ang mga kasama ng pamilya, kaibigan, at mga taong pinagtatrabahuhan nila.
Narito ang ilang mga paraan na ipinakita nila ang paggalang at karangalan na ito:
- Maging masaya tungkol sa magagandang bagay na nangyayari sa iba. Ipaalam sa kanila na nasasabik ka para sa kanila.On the flip side, maging simpatiko kapag ang mga bagay ay hindi gaanong maganda para sa mga tao sa iyong buhay. Huwag subukang gawing liwanag ang anumang masamang mangyayari, kahit gaano ka gaanong mahalaga sa iyo.Pagpapaboran ang mga katrabaho para sa mga promosyon, kasama na ang inaasahan mong. Maaari kang susunod sa linya, at ang mga mas mataas na up ay maaaring mapanood kung paano ka nakikitungo sa tagumpay ng ibang tao.Avoid selos. Ang halimaw na mata na halimaw ay talagang hindi nakakaakit kaya huwag asahan na magkaroon ng lahat ng iba pang mga tao.Acknowledge espesyal na araw, tulad ng kaarawan, pista opisyal, at mga anibersaryo.
Ang karangalan ay isang bagay na nangangailangan ng kaunting pagsisikap ngunit may malaking gantimpala. Ang pagiging kagalang-galang ay makikinabang sa iyo sa bahay, sa mga kaibigan, at sa mga relasyon sa negosyo.
